«Лаборатория Гемотест» в Таджикистане, международная компания, находящаяся на стадии активного роста и развития, объявляет конкурс на вакантную должность Менеджера по развитию.

Условия работы:
- График работы 5/2 с 9 до 18 часов;
- Трудоустройство согласно ТК РТ.
Резюме с пометкой направлять на эл. адрес Azizabonu.Azizova@gemotest.ru

Лаборатория «Гемотест» – один из лидеров коммерческой лабораторной диагностики в России. В 2017 году «Гемотест» получил премию The Difference of One «За внедрение инновационных технологий и лучших медицинских практик», а в 2018 году стал обладателем национальной премии «Мы будем жить!» за вклад в развитие онкодиагностики.
«Гемотест» – команда профессионалов, которая постоянно движется вперед, растет и развивается. Будем рады увидеть вас в нашей команде!

Обязанности

Обязанности:
- осуществлять поиск и подбор недвижимости и заключению договоров аренды для целей компании;
- искать и анализировать информацию о сдаваемой в аренду недвижимости и о требованиях потенциальных арендодателей;
- осуществлять поиск потенциальных арендодателей, устанавливать с ними деловые контакты и систему взаимодействия на наиболее выгодных условиях для компании;
- осуществлять ознакомительный осмотр объектов недвижимости по поступающим предложениям по аренде объектов недвижимости;
- рассматривать, согласовывать и заключать с арендодателем договоры аренды;
- осуществлять контроль за процессами при подготовке к открытию новых лабораторных отделений;
- поиск подрядчиков для выполнения строительно-монтажных работ
- контроль за ходом ремонтных работ;
- сопровождение проектов открытия в полном объеме;
- ведение переговоров с партнерами, потенциальными арендодателями и взаимодействие со структурными подразделениями компании;
- ведение и актуализация проектной документации, ведение отчетности;
- выполнение других, относящихся к должности, поручений непосредственного руководителя.

Требования

Требования:
- уверенный пользователь ПК (Word, Excel), 1C Документооборот, 1С ERP (желательно);
- знание нормативно правовых актов, положений инструкций, других материалов и документов, регулирующих операции с недвижимостью;
- опыт ведения переговоров (партнеры/клиенты/поставщики);
- готовность к местным командировкам;
- стрессоустойчивость;
- работоспособность;
- личная ответственность;
- умение общаться с заказчиками и формулировать задачи;
- наличие личного авто будет преимуществом.